La réunion s’est tenue le lundi 26 janvier 2026 et a porté sur l’analyse des besoins du marché du travail gabonais et sur les stratégies à mettre en place pour améliorer l’employabilité, en particulier des jeunes âgés de 18 à 35 ans. Les échanges ont mis en évidence un taux de chômage supérieur à 20 %, largement expliqué par une inadéquation persistante entre les compétences disponibles et les besoins réels des entreprises. Les participants ont souligné l’importance de concentrer les efforts sur les secteurs à fort potentiel de création d’emplois et de valeur ajoutée, notamment le manganèse, le numérique, les mines, la foresterie et les infrastructures. La discussion a insisté sur la nécessité de renforcer la formation.
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